China tiene la cadena industrial más completa del mundo, pero ¿qué industrias cubre la cadena industrial completa? ¿Cuál es su estatus global? ¿Qué desafíos y oportunidades enfrenta?
Echemos un vistazo más profundo a la industria de servicios mineros de China.
Los servicios mineros son el pilar invisible de la industria. Aunque las actividades profesionales y auxiliares de la minería del carbón parecen ordinarias, más del 60% de la inversión en exploración y desarrollo de petróleo y gas de China fluirá hacia el campo de los servicios profesionales en 2024. Las actividades profesionales y auxiliares para la extracción de petróleo y gas natural abarcan múltiples vínculos.
El mercado mundial de servicios petroleros alcanzará los 385 mil millones de dólares en 2024, y el mercado de China representará aproximadamente el 12,3%, ocupando el segundo lugar en el mundo.
Sin embargo, hay cinco puntos de contraste cognitivo importantes en la industria, como gran escala pero poca conciencia, uso intensivo de tecnología pero escasez de talento, etc.
A juzgar por el estado actual de la industria, el tamaño del mercado de servicios de petróleo y gas de China será de aproximadamente 470 mil millones de yuanes en 2024, un aumento interanual del 8,2 %.
Los ingresos de las actividades profesionales y auxiliares de la minería del carbón ascendieron aproximadamente a 180.000 millones de yuanes, un aumento interanual del 5,3%.
Otros mercados de servicios de la industria minera son relativamente pequeños, pero son los que crecen más rápido, con un crecimiento interanual del 15,6% en 2024, convirtiéndose en un nuevo polo de crecimiento en la industria.
Hay varios tipos de servicios, incluida la prospección geofísica, la perforación, la explotación forestal y la explotación forestal, etc., y las proporciones de los diferentes servicios varían.
La industria de servicios mineros de China muestra características de distribución obvias «orientadas a los recursos», como la cuenca de la bahía de Bohai, la cuenca de Sichuan, la cuenca de Ordos, etc., cada una con sus propias características.
En términos de empresas líderes, COSL es la empresa de servicios petroleros más grande de Asia. Su negocio cubre múltiples sectores y tiene ventajas fundamentales como el monopolio de servicios marítimos y la independencia de equipos de alta gama. En 2024, sus ingresos operativos serán de aproximadamente 42 mil millones de yuanes y su beneficio neto será de aproximadamente 2,8 mil millones de yuanes. Petrochemical Oilfield Services es una empresa de servicios profesionales para yacimientos petrolíferos del Grupo Sinopec. Tiene una cadena industrial completa y se desempeña bien en servicios terrestres y servicios de gas de esquisto.
En 2024, sus ingresos operativos serán de aproximadamente 68 mil millones de yuanes y su beneficio neto será de aproximadamente 1,5 mil millones de yuanes. Anton Oilfield Services es una de las empresas independientes de servicios para yacimientos de petróleo y gas más grandes de China.
Su actividad principal son los servicios técnicos y la contratación de proyectos. Tiene las ventajas de un mecanismo flexible como empresa privada, un alto grado de internacionalización y diferenciación tecnológica.
La comparación internacional muestra que el mercado global de servicios petroleros presenta un patrón de «tres patas».
Aunque China es el segundo mercado más grande, existen brechas en la escala de ingresos, la proporción en el extranjero, la inversión en I+D, los equipos de alta gama, etc., en comparación con las empresas de referencia internacionales. Las principales brechas se reflejan en la tecnología, el talento y la internacionalización, como equipos de alta gama «atascados», escasez de talentos integrales, baja proporción de ingresos en el extranjero, etc.
Para lograr un gran avance, la industria de servicios mineros de China necesita hacer esfuerzos en avances tecnológicos, cultivo de talentos y diseño internacional.
Técnicamente, nos centramos en áreas clave para organizar investigaciones conjuntas entre la industria, la academia y la investigación, y establecer un fondo especial para la sustitución nacional;
en materia de talento, promovemos la construcción conjunta de un sistema de formación entre universidades y empresas y establecemos un fondo de desarrollo del talento industrial; A nivel internacional, establecemos una base de servicios localizada, participamos en la formulación de estándares internacionales y exploramos el modelo de «tecnología para el mercado».
En el futuro, se espera que el tamaño del mercado de la industria de servicios mineros de China crezca de manera constante, la tecnología se desarrollará hacia la inteligencia, la ecología y la integración, y el panorama de la competencia también evolucionará, con una mayor concentración, el surgimiento de empresas privadas y una internacionalización acelerada.
Al mismo tiempo, la industria necesita seguir mejorando en términos de coordinación de la cadena industrial, desarrollo regional y estrategias de talento para lograr el objetivo de pasar de «grande» a «fuerte» y de «líder de China» a «clase mundial».
